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1、我在广告公司工作，纯底薪，无五险一金，不包吃住，没有见客户的交通补助，比如我签了一个12万

已经很不多了，这样的工作要想工资高，还是要看你的签单率的。

2、郑州雅致广告公司待遇:广告公司一月工资多少

那要看是什么公司什么职位一般刚进去都不会很高做久了会有4、5千这是我们这边的行情也是看你的努力和作品提成一个胚多少钱之类的还是看你地方的行情反正吃不饱也饿不死

3、郑州雅致广告公司待遇:广告公司对员工福利待遇如何？

福利要看公司效益了。工资不是取决于业务量多少，业务量多少为提成（当然前提是完成公司规定的任务）底薪就是公司，是**限度薪水（这个就是在没有完成公司规定的任务时也可以拿到的）一般的广告公司都有底薪的，好像保险公司没有底薪的。

4、郑州雅致广告公司待遇:一般的广告公司的工资是多少?

1学徒期：只会操作排版之关的最基础阶段。

北京、上海、深圳也就左右，如果在天津、珠海、南京等城市估计左右，如果小城市，如你说的以下，如果没文凭估计更低。

2.初级期：对软件的每个工具都熟悉但会为美工而烦恼的初级阶段。

北京、上海、深圳可以拿左右，其它一二线城市增加两百。小城市加一百吧

3.中级期：技术精通，各种技术效果都有学习，可是没创意的中级阶段。

北京、上海、深圳可以拿左右，其它一二线城市增加三百。小城市再加一百吧

4.**期：要技术有技术，要创意有创意，但是不知道有没市场销售力。

北京、上海、深圳可以拿左右，其它一二线城市增加五百。小城市再加两百吧。

5**期：想要有的都有

北京、上海、深圳可以拿-左右其它城市不详，这类人能跑大城市都到大城市了

6管理期，比如是美术总监之类的身份

北京、上海、深圳可以拿左右。其它城市不详，这类人全都跑大城市了。

5、郑州雅致广告公司待遇:广告公司平面设计一般工资多少

平面设计工作的工资一般都由个人的能力决定，首先从大方向说，做设计的一般**钱的是创意，创意才是最值钱的地方。但从具体方向来说，平面设计一般分几个档次，初级，中级和**，每个级别的薪资对应的工资一般有比较大的幅度，比如在深圳：初级平面设计师工资可能-左右，中级-，**大概-不等。

但是如果你进入的是4A级广告公司做设计，加上你的创意，那不是简单的薪资体系能够决定的了。那是一套广告体系的制作流程，平面设计和创意设计相辅相成。

如果想在平面设计上有更大的建树，希望从基本的三大构成开始打好基础，现在社会上的很多平面设计师都是软件使用工程师，而不能叫设计师。希望这个能对你有帮助！还望采纳。

看省份以及自身能力，一般情况在一线城市，如果你精通设计，能有效的跟客户沟通，并且能**把握客户的需求，做出时尚大气的作品来，月薪在+，二线城市+前提是要你能做的好，一切跟自己能力挂钩，所谓的会多少多少软件，不是提升自身工资的条件，那只是工作的基础

这要看是在哪里了，有地域性；我是安徽人，省会合肥地区的大概在-左右吧，皖北蚌埠和淮北范围稍微少点应该在-左右，另部分可能会加入提成，工作量大的话工资也会多拿点。。。但也看熟练程度和经验定工资。。。有朋友在上海的嘉定区（离上海市区稍偏）工作，工资也不是太高，在--左右也是部分有提成的。。我认为所谓的平面设计大都局限在私人开的门面里，几台电脑、一台喷绘机或写真机，打个名字就能干活了，主要业务也就是门头、条幅、户外写真、灯箱什么的。。。而且大部分都是业主指定要求的只是稍微更改些字体或颜色什么的。。。离设计工作稍微偏差了些。。。充其量算是枪手吧^_^工资也是老板看着技术给的。。。没什么标准。。。而一些大型而专业的设计公司一般对人员素质和设计水平要求都很严格，业务方面也是让你充分发挥自己的设计思维。。。工资也是比较可观的（起码比小门面要能保证准时，准额）。。动化设计之类的工作也常是一些国外在中国设立的工作室才需求的人才，国内的一些大型的公司可不是随便就能进去的。。。都是个人意见，仅供参考。。。^_^

这个，差别太大了。

我也是广告公司的。平面设计，有创意、有特点，作品常被企业采纳的，年收入大多在百万以上。年入几十万的也不少。

而普通员工，特别是大学刚毕业的新员工，设计没有特点，企业不采纳，只能拿基本工资，也就两千多一个月的样子。甚至于干两年公司设计，作品难有被采用的，只好自己辞职改行，去照相馆影楼做照片PS。